Sie wissen längst, worauf es hier ankommt! Schließlich haben Sie sich schon während des Studiums, etwa der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Sozialwissenschaften oder Rechtswissenschaften, mit Personalthemen beschäftigt und im Anschluss mindestens zehn Jahre im HR-Bereich Compensation & Benefits Akzente gesetzt - auch in führender Position. In dieser Zeit haben Sie erfolgreich entsprechende Systeme und Prozesse entwickelt, implementiert und gesteuert. Wichtig ist uns außerdem, dass Sie schon als Projektleiter komplexe Transformationsprojekte innerhalb einer internationalen Matrixorganisation zum Erfolg führen konnten. Ausgeprägte interkulturelle Fähigkeiten, Reisebereitschaft und fließende Englischkenntnisse setzen wir daher voraus. Wenn Sie jetzt noch für fundierte Analysen und kluge Strategien stehen und kommunikations- und überzeugungsstark gegenüber dem Top-Management und allen Prozessbeteiligten auftreten, möchten wir Sie kennenlernen.



Die Stellenanzeige Director Center of Excellence Compensation & Benefits Human Resources EMEA (m/w) von Fresenius Medical Care Deutschland GmbH wurde zuletzt aktualisiert am 25.01.2016.



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