Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre Fundiertes Theorie- und Praxiswissen im strategischen Personalmanagement, in Veränderungs- sowie Integrationsprozessen durch mehrjährige einschlägige Berufserfahrung idealerweise in dezentralen, vernetzten Strukturen Ausgeprägte Ergebnisorientierung, Empathie, ausgeprägte Netzwerkfähigkeit und Belastbarkeit Verhandlungssichere Englischkenntnisse und hohe Bereitschaft zu Dienstreisen



Die Stellenanzeige Leiter HR / Business Partner (m/w) von Rohde & Schwarz Cybersecurity GmbH wurde zuletzt aktualisiert am 25.01.2016.



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