Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern Abgeschlossene Ausbildung als examinierte/n Kranken- oder Altenpfleger/in Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement Weiterbildung zur Pflegedienstleitung mit mehrjähriger Berufserfahrung Teamgeist, Verantwortungsstärke und Überzeugungskraft



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