Referent (m/w) Suchtprävention Löwen Play GmbH Bingen am Rhein Schnittstellenfunktion und Kommunikation zu kooperierenden Unternehmen; Schulungsorganisation und Schulung von Mitarbeitern; Überwachung sämtlicher relevanter Prozesse und Dienstanweisungen zum Sozialkonzept;... wir sind einer der führenden spielstättenbetreiber in deutschland mit rund 320 mehrfach ausgezeichneten spielstätten und über 2300 mitarbeitern setzen wir trends am markt innovative freizeitangebote in hochwertigem ambiente sowie erstklassiger service unserer freundlichen service-teams bestimmen die qualitätsstandards in den -filialen mit mehr als 25 jahren professioneller branchenerfahrung steht für seriösen wettbewerb und verlässliche geschäftsbeziehungen zur unterstützung unserer abteilung spielerschutz und prävention suchen wir für den kaufmännischen bereich zum nächstmöglichen zeitpunkt einen referent (m/w) suchtprävention aufgabenbereich: schnittstellenfunktion und kommunikation zu kooperierenden unternehmen schulungsorganisation und schulung von mitarbeitern überwachung sämtlicher relevanter prozesse und dienstanweisungen zum sozialkonzept qualitätssicherung im bereich spielerschutz regelmäßige evaluierung gesetzlicher änderungen im bereich der glücksspielgesetze erstellung / anpassung von änderungskatastern sowie ableitende empfehlung von dienst- und handlungsanweisungen benutzerverwaltung und datenpflege verschiedener softwareprodukte anforderungen: einschlägiges studium (soziale arbeit soziologie sozialpädagogik psychologie o ä) oder vergleich­bare ausbildung mehrjährige berufserfahrung idealerweise in vergleichbarer position hervorragende fähigkeiten zur zielgerichteten und ergebnisorientierten gesprächsführung hohes maß an eigenverantwortung und selbsts­tändigkeit sehr gute ms-office-kenntnisse fähigkeit sich komplexe themen und sachverhalte anzueignen reisebereitschaft wir bieten ihnen ein abwechslungsreiches arbeitsgebiet in einem kleinen team mit entwicklungs­möglich­keiten in einem soliden unternehmen interessiert dann freuen wir uns auf ihre bewerbung unter angabe ihrer gehaltsvorstellungen und verfügbarkeit am schnellsten geht es über unser bewerberportal alternativ per e-mail: bewerbung@loewen-de für rückfragen stehen wir ihnen unter der rufnummer 06721-155 505 zur verfügung sie erreichen uns: mo-fr in der zeit von 09:00 - 12:00 uhr wir unterstützen: Pädagogik Beratung Betreuung Soziales BWL Wirtschaftswissenschaftler Suchtprävention Kaufmann Kauffrau kfm Mitarbeiter kfm Mitarbeiterin Referent (m/w) Suchtprävention Schnittstellenfunktion und Kommunikation zu kooperierenden Unternehmen Schulungsorganisation und Schulung von Mitarbeitern Überwachung sämtlicher relevanter Prozesse und Dienstanweisungen zum Sozialkonzept Bingen am Rhein



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