Spezialist HR Controlling (m/w) IHRE AUFGABE: Aufbau und Weiterentwicklung eines Personalcontrollings und Weiterentwicklung bestehender HR Reporting-Instrumente für die Bürkert Gruppe Erstellung von HR-Reports, Statistiken und Ad-hoc-Analysen sowie Berechnung von HR Kennzahlen Konzeption und Implementierung eines SAP HR Berechtigungskonzepts Mitarbeit bei der Erstellung der Personalkostenplanung sowie Durchführung von Abweichungsanalysen Mitarbeit und Leitung von HR Projekten IHR PROFIL: Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Controlling sowie fundierte finanz- und personalpolitische Kenntnisse Sehr gute Kenntnisse in SAP HCM und gute Englisch-Kenntnisse Sehr gute Auffassungsgabe und ausgeprägtes Zahlenverständnis; selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise; hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit Neben spannenden Aufgaben bieten wir Ihnen vielfältige Perspektiven, große Gestaltungsfreiräume und eine Unternehmenskultur, die ermutigt, diese zu nutzen. Neugierig? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung unter jobs.hr@buerkert.de



Die Stellenanzeige Spezialist HR Controlling (m/w) von Bürkert GmbH & Co. KG wurde zuletzt aktualisiert am 07.12.2015.



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