Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Automobilbereich, bspw. Automobilmechatroniker oder erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik sowie angrenzenden Bereichen Ausgeprägte Kenntnisse zu Mercedes-Benz IT-Systemen und Prozessen im After-Sales, insbesondere der Teilelogistik notwendig Erfahrung im Autohaus, idealerweise im Umfeld von Mercedes-Benz und/oder smart von Vorteil Erfahrung im Trainingsbereich wünschenswert Spaß an der Herausforderung, sich in einem bewegten Umfeld mit stetig wechselnden Trainingsprojekten immer wieder neu in die jeweiligen Systeme und Prozesse ein zu denken, um dem Kunden die beste Lösung anzubieten Hohe Flexibilität sowie nationale und internationale Reisebereitschaft Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Hervorragende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich



Die Stellenanzeige Nationaler / Internationaler Trainer Prozesse & Systeme mit Schwerpunkt After-Sales (m/w) von Daimler AG wurde zuletzt aktualisiert am 02.03.2016.



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