Abgeschlossenes Studium (Master, Diplom) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, der (Wirtschafts-)Psychologie oder (Wirtschafts-)Pädagogik, idealerweise mit Schwerpunkten in unseren Kernthemen Controlling, Unternehmenssteuerung oder Prozessmanagement Mindestens drei bis fünf Jahre Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Seminare, Training und Erwachsenenbildung sowie erste Führungserfahrung Fundierte Kenntnisse und hohes Interesse an Weiterbildungskonzepten und am Weiterbildungsmarkt Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere in PowerPoint Kenntnisse im Bereich von E-Learnings und in der Nutzung von Lernplattformen wünschenswert Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ein exzellentes sprachliches Ausdrucksvermögen Freude an vertrieblichen Themen sowie im Umgang mit Kunden Ausgeprägte Akquisitionsstärke, Begeisterungsvermögen sowie unternehmerisches Denken und Handeln Hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Flexibilität sowie Reisebereitschaft Teamgeist und ein Schuss Humor



Die Stellenanzeige Senior-Seminarmanager (m/w) mit Teamleitung für die Horváth Akademie von Horváth & Partners Management Consultants wurde zuletzt aktualisiert am 13.05.2016.



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